Faglighed, der kan mærkes i hverdagen
For os handler faglighed ikke kun om metoder og dokumentation. Den skal kunne ses i den måde, vi møder borgeren på, i de krav vi stiller, og i vores evne til at ændre indsatsen, når noget ikke virker. Derfor bliver den pædagogiske indsats altid tilpasset den enkelte borger.
Individet før metoden
Vi bruger faglige metoder til at kvalificere arbejdet, men metoden må aldrig blive vigtigere end mennesket. Vores praksis bygger blandt andet på KRAP, motiverende samtale, jeg-støttende samtale og en neuropædagogisk forståelse. Medarbejderne får ekstern supervision.
Struktur og forudsigelighed
Den enkelte ved, hvad der skal ske, hvem der kommer, hvad der forventes, og hvor der er hjælp.
Relationer
Relationen er vores vigtigste redskab. Tryghed opstår gennem kontinuitet og medarbejdere, der holder deres aftaler.
Konfliktforebyggelse
Vi identificerer belastninger, triggere og situationer, der kan føre til eskalering, og tilrettelægger hverdagen derefter.
Sundhed og medicin
Sygeplejerske og sundhedsfagligt uddannede medarbejdere. Kun medarbejdere, der er oplært i medicinhåndtering, giver medicin.
Dokumentation, der skaber værdi
Dokumentation skal gøre os i stand til at følge udviklingen og se, om indsatsen virker. Vi arbejder med VUM, og hvert delmål vurderes løbende på en skala fra 1 til 5. Vi bruger også en pædagogisk udviklingsbeskrivelse til at kortlægge borgerens funktion på otte udviklingsområder.